会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了
0

(上)实现员工绩效的授权管理

展开列表

点击试看

10积分学习
收藏 收藏
未收藏手机看

下载App随时观看

17267 播放
收起列表

目录

  • (上)实现员工绩效的授权管理

  • (中)实现员工绩效的授权管理

  • (下)实现员工绩效的授权管理

简介:

【课程内容】

1、为什么要授权;

2、如何做好明确授权;;

3、对员工授权的步骤;

4、如何分析授权对象;

5、授权的方式有哪些;

6、谨记授权的目的。

【课程收获

从不同维度分析授权的方法和技巧;

有助于企业根据不同类型的岗位和员工特点,进行工作授权和管理;

让企业明确授权管理的作用,并巧妙运用授权的方法,激发员工的内在驱动。

【适宜人群】

HR从业者;业务部门负责人;对绩效管理相关内容感兴趣的人。

全部评论
发布
  • 2019-06-04 23:17:16

    还行吧

    点赞 0
  • 2018-11-16 21:50:13

    讲的棒真棒

    点赞 0
  • 2018-07-07 10:13:04

    点赞 0
  • 2018-07-07 10:06:06

    点赞 0
  • 2018-07-07 09:56:33

    点赞 0
  • 2018-06-25 22:01:01

    不错,还是有收获的,是位实战型老师!

    点赞 0
  • 2018-05-20 12:21:59

    实用性强!

    点赞 0
  • 2018-05-20 12:12:23

    实用性强!

    点赞 0
  • 2018-04-11 21:21:12

    000

    点赞 0
  • 2018-03-20 18:20:59

    好,不错

    点赞 0
  • 2018-01-23 23:30:22

    很好

    点赞 0
  • 2017-12-14 08:40:35

    一般般

    点赞 0
  • 2017-10-28 11:15:07

    点赞 0
  • 2017-10-28 10:59:10

    点赞 0
  • 2017-10-20 15:10:52

    应用性很强

    点赞 0
  • 2017-10-20 14:59:23

    应用性很强

    点赞 0
  • 2017-10-20 14:49:17

    应用性很强

    点赞 1
  • 2017-09-14 14:42:59

    很好

    点赞 0

推荐课程

  • 正确理解合理运用电话面试

    正确理解合理运用电话面试

    16859人已学

  • 福利为何弹性化

    福利为何弹性化

    14335人已学

  • 如何设计好一套福利计划

    如何设计好一套福利计划

    15805人已学

  • 常见的奖金支付方式

    常见的奖金支付方式

    15774人已学

  • 奖金管理的重中之重——支付方式

    奖金管理的重中之重——支付方式

    14119人已学

  • 奖金管理的重中之重——数量

    奖金管理的重中之重——数量

    14020人已学

  • 奖金管理的重中之重——目标

    奖金管理的重中之重——目标

    13932人已学

  • 奖金支付的理由是什么

    奖金支付的理由是什么

    14414人已学

  • 什么是奖金

    什么是奖金

    13914人已学

  • 如何将组织文化传递给员工

    如何将组织文化传递给员工

    16353人已学