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简介：

【课程内容】

1、为什么要维系组织文化？

2、维系组织文化的方法有哪些？

【课程收获】

学习并了解维系组织文化的方法和作用，帮助企业更好的运营组织文化促进公司的管理和良性发展。

【适宜人群】

HR从业者；企业中高管；企业创始人；对组织文化相关内容感兴趣的人。

全部评论

发布

2019-08-22 14:37:46

很好，组织文化的维系需要3种方法，人员甄选，高管言传身教，社会化，太棒了，思路一下子就清晰了

1
2018-12-25 23:23:20

好

0
2018-11-15 15:17:08

111

0
2018-10-03 13:06:16

刚觉没听够就介绍完了

0
2018-09-09 14:47:53

不错

0
2018-08-11 16:06:29

觉得这期讲的好

0
2018-08-02 21:56:06

重复听，老师讲的很好

0
2018-07-10 19:35:56

感谢

0
2018-06-23 15:23:39

好很好

0
2018-06-16 18:51:04

^_^

0
2018-05-30 10:41:23

好

0
2018-05-22 13:42:28

棒棒哒

0
2018-04-12 10:35:44

不错

0
2018-04-04 21:31:53

有启发

0
2018-03-05 22:03:23

真牛

0
2018-02-08 10:34:04

都说组织文化是务虚的东西，但是只有务虚做好了，务实自然水到渠成

1
2018-01-22 16:35:00

简明扼要，提纲挈领。这节课让我明白原来高管必须是企业文化的“代言人”。

0
2018-01-02 14:54:18

老师讲的思路很清晰，听的很明白，谢谢老师

0
2017-11-14 18:30:41

学到很多，么么哒

0
2017-10-24 17:43:25

GOOD

0
2017-10-24 13:19:15

好

0

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